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Estas empresas te están buscando

Auxiliar de auditoria

$13,000.00 Mensual

Presencial

Acerca de la empresa

Sofimex es una empresa líder en el sector financiero, comprometida con la excelencia en el servicio. Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, oportunidades de crecimiento y desarrollo, y un equipo de trabajo altamente capacitado y comprometido. Ubicación: Ciudad de México

Requisitos del puesto
Estudios universitarios completos en Contabilidad, Administración o carreras afines.
Experiencia previa en análisis financiero.
Conocimientos sólidos en normativas contables y financieras.
Dominio de herramientas excel de contabilidad.
Responsabilidades del puesto
Experiencia en auditoría interna y externa dando cumplimiento a la normatividad.
Elaboración de papeles de trabajo para auditorias.
Análisis e interpretación de estados financieros.
Elaborar informes de las auditorias.
Revisar la confiabilidad e integridad de la información financiera y operativa.
Realizar pruebas de cumplimiento y apego a los manuales operativos.
Determinar la efectividad y eficiencia de los controles implementados en la Institución.
Manejos de las Normas de Información Financiera.

Prestaciones y beneficios adicionales
Contratación permanente a tiempo completo.
Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
Ambiente laboral colaborativo y motivador.
Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

Vivir en la zona sur.
Sueldo + prestaciones superiores a la Ley.

Senior Accountant
Hibrida
Shiji is a global technology company dedicated to providing innovative solutions for the hospitality industry, ensuring seamless operations for hoteliers day and night.

Built on the Shiji Platform—the only truly global hotel technology platform—Shiji’s cloud-based portfolio includes Property Management System, Point-of-Sale, guest engagement, distribution, payments, and data intelligence solutions for over 91,000 hotels worldwide, including the largest chains.

With more than 5,000 employees across the world, Shiji is a trusted partner for the world’s leading hoteliers, delivering technology that works as continuously as the industry itself. That’s why the best hotels run on Shiji—day and night. While its primary focus is on hospitality, Shiji also serves select customers in food service, retail, and entertainment in certain regions.

 The best hotels run on Shiji—day and night.

Job Summary:

 The Senior Accountant will manage general ledger (GL) accounting under Mexican GAAP while ensuring alignment with U.S. GAAP. The Senior Accountant will lead closing processes, reconcile accounts, and ensure compliance while coordinating closely with the U.S. finance team on cross-border accounting, audits, and reporting.

 What You’ll Do:

  •      Oversee and manage general ledger (GL) accounting for our Mexican entity, ensure compliance with local GAAP, and alignment with US GAAP and group accounting policies.
  •     Prepare and post journal entries.
  •     Lead monthly, quarterly, and annual closing activities, including preparation of supporting schedules in line with company deadlines.
  •     Reconcile balance sheet and P&L accounts, ensuring accuracy and timely resolution of discrepancies.
  •     Support the preparation of financial statements in collaboration with tax advisers and act as the primary contact for audits.
  •     Collaborate closely with the US finance team, providing guidance and direction to the US-based accountant supporting Americas activities.
  •     Ensure compliance with all statutory tax filings, reporting requirements, and internal controls for Mexico.
  •     Identify, recommend, and drive process improvements and automation initiatives within the GL function.
  •     Coordinate with Accounts Payable, Accounts Receivable, and Tax advisors to maintain complete and accurate financial records.
  •     Perform other tasks and responsibilities as needed

 Minimum Qualifications (knowledge, skills, and abilities):

  •     Minimum 5–7 years of experience in accounting, including several years in general ledger responsibilities.
  •     Strong knowledge of Mexican GAAP (NIF); experience with US GAAP is an advantage.
  •     Experience working for a US-based company or in a multinational environment preferred.
  •     Proficient in ERP systems (Microsoft Navision experience preferred) and Microsoft Excel (advanced level).
  •     Well-organized, detail-oriented, and proactive, with strong problem-solving skills.
  •     Strong communication skills in Spanish and English, written and spoken.
  •     Ability to work independently while collaborating across time zones.

Preferred Qualifications/Nice to Have:

    SOX familiarity and other compliance and process controls
Accountant (General Ledger)
Hibrida
Shiji is a global technology company dedicated to providing innovative solutions for the hospitality industry, ensuring seamless operations for hoteliers day and night.

Built on the Shiji Platform—the only truly global hotel technology platform—Shiji’s cloud-based portfolio includes Property Management System, Point-of-Sale, guest engagement, distribution, payments, and data intelligence solutions for over 91,000 hotels worldwide, including the largest chains.

With more than 5,000 employees across the world, Shiji is a trusted partner for the world’s leading hoteliers, delivering technology that works as continuously as the industry itself. That’s why the best hotels run on Shiji—day and night. While its primary focus is on hospitality, Shiji also serves select customers in food service, retail, and entertainment in certain regions.

 The best hotels run on Shiji—day and night.

Job Summary:

The Accountant will support general ledger (GL) accounting activities for our U.S. entity, ensuring accurate financial records, timely month-end processes, and compliance with U.S. GAAP and Shiji`s accounting policies. This role will assist with journal entries, reconciliations, tax-related schedules, audits, and reporting while collaborating closely with the international finance team, tax consultants, and international GL colleagues.


What You’ll Do:


    Support general ledger (GL) accounting for the U.S. entity, ensuring compliance with internal accounting policies and U.S. GAAP.
    Prepare and post journal entries with proper documentation and accuracy.
    Assist with monthly, quarterly, and annual closing activities, including the preparation of supporting schedules in line with company deadlines.
    Reconcile balance sheet and income statement accounts, ensuring accuracy and timely resolution of discrepancies.
    Ensure compliance with U.S. federal, state, and local tax requirements by managing standard filings internally and coordinating complex matters with external tax advisors.
    Maintain oversight of U.S. Sales and use tax requirements, including reconciliations and preparation of supporting schedules for submission by an external service provider.
    Prepare GL-related documentation and schedules required for tax filings, audits, and external reviews.
    Assist with the preparation of financial statements in collaboration with tax advisors and support external audits.
    Act as a point of contact for U.S. related GL and group audit inquiries.
    Coordinate with Accounts Payable, Accounts Receivable, and tax advisors to maintain complete and accurate financial records.
    Collaborate with the International GL Team to ensure consistency and alignment of accounting practices across regions.
    Help maintain organized documentation and contribute to process improvements and efficiency initiatives within the GL function.
    Perform other accounting tasks as needed to support the finance team.


Minimum Qualifications (knowledge, skills, and abilities):


    2–4 years of experience in accounting, including exposure to general ledger responsibilities and reconciliations.
    Working knowledge of U.S. GAAP; experience supporting audits or tax schedules.
    Familiarity with U.S. federal, state, and local tax requirements, including Sales & Use tax (experience preparing schedules or reconciliations preferred).
    Experience in a corporate or multinational environment is an advantage.
    Proficiency with ERP systems (Microsoft Navision or similar preferred) and strong Microsoft Excel skills.
    Highly organized, detail-oriented, and able to manage multiple priorities and deadlines.
    Strong analytical and problem-solving abilities.
    Strong proficiency in English, with the ability to communicate clearly and professionally in both written and verbal form
    Ability to work independently in a hybrid working environment based out of our Polanco office, while collaborating effectively across teams and time zones.


Preferred Qualifications/Nice to Have:

    SOX familiarity and other compliance and process controls.
Senior de Auditoría

$30,000.00 a $35,000.00 Mensual

Presencial


Procesos en los que participarás:

Evaluar riesgos inherentes, de control y detección en los diferentes procesos operativos, administrativos y de negocio. 

Dar cumplimiento al plan anual de auditoría interna, así como, las auditorías dirigidas requeridas. Elaborar y revisar los informes de auditoría interna en su modalidad Ejecutivo y Detallado.

Comunicación asertiva de informes a Gerentes y Directores de los procesos auditados. 

 Atención de auditorías especiales o dirigidas.

Solicitar, revisar y supervisar con los responsables de área, los planes de acción y remediación correspondiente a los hallazgos comunicados en los informes de auditoría interna. 


Perfil y experiencia:

Escolaridad: Lic. Contabilidad (Indispensable)

Conocimientos sólidos de normativas contables y fiscales.

Habilidades analíticas y capacidad para trabajar en equipo.

Proactividad y atención al detalle.

Experiencia previa en auditoría mínimo 3-5 años

Deseable: Haber trabajado en una de las big four

Disponibilidad para viajar.

Sede: Querétaro.

Staff de Auditoría

$20,000.00 a $25,000.00 Mensual

Presencial


Procesos en los que participarás:

Dar cumplimiento al plan anual de auditoría interna, así como, las auditorías dirigidas requeridas.

Ejecutar las pruebas de auditoría requeridas, documentar con evidencia suficiente y competente los papeles de trabajo.

Comunicación Asertiva con el Gerente de Auditoría, Auditor Senior y Personal Auditado.

Ejecución de Pruebas en auditorías especiales o dirigidas.

Revisar y analizar la respuesta de los planes de acción y remediación proporcionados por los responsables del área auditada. 


Perfil:

Escolaridad: Lic. Contabilidad (Indispensable)

Experiencia previa en auditoría mínimo 1 año (Deseable).

Conocimientos sólidos de normativas contables y fiscales.

Habilidades analíticas y capacidad para trabajar en equipo.

Proactividad y atención al detalle.

Disponibilidad para viajar.

Sede: Querétaro.

Auxiliar contable
Hibrida
¡En skatt estamos buscando perfiles como tú!

Si tienes interés en desarrollarte en el ámbito fiscal, únete a una de las mejores 5 Firmas nacionales en servicios de consultoría fiscal. En skatt podrás trabajar mano a mano con profesionales y expertos con reconocimientos internacionales en materia fiscal, así como dar atención a nuestros clientes nacionales e internacionales.

Tus actividades serían:

Apoyar en la carga de registro contables (pólizas).
Descargar y verificación de comprobantes (CDFI).
Conciliaciones bancarias.
Procesos de nómina (SUA, IDSE, IMSS)
Elaboración de Estados Financieros

Los talentos necesarios: 

Escolaridad recién egresados de  Contaduría Pública, Contabilidad o afines
Experiencia mínima de 6 meses en puesto similar (deseable), preferentemente en despachos o Firmas.
Conocimiento básico de Contpaqi.
Conocimientos básicos de nómina e impuestos (deseable).

Ofrecemos:

Prestaciones Superiores a las de la Ley
Modalidad Híbrida
Capacitación y desarrollo continuo (crecimiento dentro de la Firma). 
Staff Fiscal
Hibrida
¡En skatt estamos buscando perfiles como tú!

Si tienes interés en desarrollarte en el ámbito fiscal, únete a una de las mejores 5 Firmas nacionales en servicios de consultoría fiscal. En skatt podrás trabajar mano a mano con profesionales y expertos con reconocimientos internacionales en materia fiscal, así como dar atención a nuestros clientes nacionales e internacionales.

Requisitos:

  • Recién egresado o en tus últimos semestres
  • 1-2 años de experiencia
  • Consultoría y/o cumplimiento fiscal
  • Manejo de Excel y página del SAT
  • Contpaq
  • ISR, análisis y consultoría fiscal
  • Inglés intermedio

Tus actividades serán:

  1. Apoyar en la realización de pagos provisionales, declaraciones mensuales, anuales e informativas (DIOT, DIM)
  2. Llenado de ISSIF y/o SIPRED
  3. Dar atención a requerimientos del SAT
  4. Realizar Devoluciones de impuestos y saldos a favor
  5. Apoyo en la realización del Due diligence
  6. Cálculo de CUCA y CUFIN

Ofrecemos:

  • Prestaciones superiores a las de la ley
  • Trabajo Hibrido
  • Plan de crecimiento

Si estás interesado manda tu CV al correo tonatiuh.aguilar@skatt.com.mx
Auxiliar Contable

$13,000.00 Mensual

Hibrida

Institución financiera con 85 años de experiencia en el mercado, especializada en brindar garantías y soluciones financieras a sus clientes. Valoramos el talento y la dedicación de nuestro equipo, ofreciendo un ambiente de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional.

Requisitos del puesto
Educación: Universitario con título en Contabilidad.
Experiencia: Experiencia previa como Auxiliar contable.
Habilidades: Conocimientos en contabilidad, manejo de software contable, atención al detalle y capacidad para trabajar en equipo.

Responsabilidades del puesto
Apoyo en la elaboración de reportes financieros y estados de cuenta.
Registro de operaciones de pólizas de diario.
Ingreso -egresos.
Aplicación y comprobación de gastos.
Revisión y depuración de cuentas.
Registro de operaciones contables en el sistema.
Realización de conciliaciones bancarias.
Colaboración en la preparación de la información para auditorías internas y externas.

Prestaciones y beneficios adicionales
Sueldo + prestaciones superiores a la Ley.
Oportunidades de capacitación y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Vivir en la zona sur.
Analista de Cuentas por Pagar

$18,000.00 Mensual

Presencial

¡En Grupo IAMSA, te estamos buscando!

Únete a nuestro equipo como ANALISTA DE CUENTAS POR PAGAR realizando las siguientes actividades:

  • Registro de Cuentas por Pagar
  • Revisión y liberación de solicitudes de pedido
  • Compensación de partidas abiertas
  • Atención a clientes internos y externos
  • Atención a auditorías
  • Depuración y seguimiento de partidas
  • Registro de provisiones

Este lugar es para ti si cuentas con:
  • Licenciatura en contaduría, titulado preferentemente
  • Manejo indispensable de SAP R3
  • Experiencia de al menos 2 años en el área de cuentas por pagar manejando el sistema SAP R3
  • Cuentas por pagar manual, solicitudes de pedido, generación y/o devolución de anticipos, notas de crédito, propuestas de pago F110

Con nosotros tendrás:
  • Sueldo bruto mensual de $18,000.00 M.N. hasta $20,000 M.N.
  • Prestaciones de Ley
  • Gastos Médicos Mayores
  • Seguro de Vida
  • Cortesías de viaje
Postúlate por este medio adjuntando tu CV. ¡Éxito en el proceso!

Coordinador de Activos Fijos

$25,000.00 Mensual

Presencial

¡En Grupo IAMSA, buscamos talento como tu!

Únete a nuestro equipo como COORDINADOR DE ACTIVOS FIJOS, realizando las siguientes actividades:

  • Altas, bajas, capitalización de activos fijos.
  • Depreciaciones.
  • Papeles de trabajo de activos fijos.
  • Registro de arrendamientos financieros.
  • Resguardo de facturas y pagos de activos fijos.
  • Atención a auditorias.
  • Realizar inventarios.
  • Compensaciones bancarias.
  • Facturación intercompañías.
  • Registro de intereses.

Este lugar es para ti si cuentas con:
  • Licenciatura en Contaduría, Titulado
  • Manejo indispensable de SAP, Excel, conocimientos contables, activos fijos.
  • Experiencia de al menos 3 años en activos fijos
  • Preferentemente vivir al sur de la CDMX
Con nosotros tendrás:
  • Sueldo bruto mensual de $25,000.00
  • Prestaciones de Ley
  • Gastos Médicos Mayores
  • Seguro de Vida
Postúlate por este medio adjuntando tu CV. ¡Éxito en el proceso!

Encargado de IMSS, INFONAVIT e Impuestos Locales

$25,000.00 a $29,000.00 Mensual

Hibrida
Encargado de IMSS, INFONAVIT e Impuestos Locales

Ubicación: Ciudad de México (zona Insurgentes o similar)
Modalidad: Presencial / híbrido
Rango salarial $25,000 – $29,000 brutos mensuales, según experiencia.

Objetivo del puesto:
Supervisar el cumplimiento patronal en materia de IMSS, INFONAVIT e impuestos locales, dirigiendo revisiones mensuales, dictámenes, cálculos de cuotas, auditorías y atención a autoridades.

Funciones principales:

Revisar cálculos mensuales de cuotas IMSS e INFONAVIT.

Determinar y presentar impuestos locales (ISN CDMX/EDOMEX y otras Entidades).

Supervisar la integración salarial (SBC) y variabilidad.

Atender SIDEIMSS, SUA, IDSE, SIPARE, ICSOE y SISUB.

Coordinar revisiones, confrontas, dictámenes y auditorías.

Supervisar equipo operativo a auditores y auxiliares.

Analizar diferencias y proponer correcciones preventivas.

Asesorar a clientes del despacho en temas de seguridad social y fiscal local.

Requisitos:

Licenciatura en Contaduría Pública o carrera afín (titulado).

Experiencia mínima de 5 años en IMSS/INFONAVIT/ISN.

Conocimiento de LSS, LFT, Ley del INFONAVIT, Ley de Hacienda local.

Manejo avanzado de Excel, SUA, IDSE, SIPARE, SIDEIMSS, CONTPAQi, NOI y ERPs.

Deseable: manejo de REPSE, SIROC y amortización de créditos INFONAVIT y créditos INFONACOT.

Habilidades de supervisión, análisis y trato con autoridades.

Ofrecemos:

Sueldo competitivo + prestaciones de ley.

Capacitación constante y plan de carrera.

Posibilidad de crecimiento dentro de la Firma.

Horario lunes a viernes (tiempo completo).

Perfil ideal:
Analítico, ordenado, con criterio técnico, alto sentido ético y orientado al cumplimiento.
Especialista de Datos y Automatización de RH

$21,000.00 Mensual

Presencial
Propósito: Diseñar y operar la inteligencia de datos de RH, liderando la configuración y gobierno de FORTIA, y habilitando automatizaciones/IA que aceleren la nómina, la analítica y la toma de decisiones, con seguridad y cumplimiento normativo.
Requisitos
Escolaridad: Lic. en Ciencia de Datos, Matemáticas, Ing. Industrial/Sistemas o afín.

Experiencia:
2+ años en configuración de FORTIA (deseable obligatorio).
2–4 años en analítica de datos y automatización (RH o finanzas).
2+ años en gestión documental, elaboración de contratos y soporte administrativo-laboral (deseable).

Responsabilidades
FORTIA – Configuración y gobierno
Parametrizar percepciones/deducciones, calendarios, centros de costo, fórmulas y reportes.
Gestionar actualizaciones y pruebas (ambiente de test → producción), bitácora de cambios y planes de reversa.
Reducir dependencia de TI y ser punto focal con proveedor.
Nómina analítica y escenarios
Modelar escenarios financieros (incrementos, nuevas plazas, horas extra, prestaciones, SGMM).
KPIs y tableros (Power BI/Excel avanzado): costo total, errores por nómina, tiempos de proceso, ausentismo, rotación.
Automatización e IA
Implementar mail merge, flujos (Power Automate/Apps Script), plantillas IA (redacción, minutas, macros).
Diseñar integraciones (ETL/API) para altas/bajas/incidencias entre FORTIA y otros sistemas.
Gobierno de datos y cumplimiento
Calidad de datos, catálogos maestros, roles/permisos, auditorías.
Alineación con LFT, IMSS, INFONAVIT, ISR/CFDI (en coordinación con Compensaciones/Legal).
Soporte y capacitación
Manuales rápidos, guías y talleres para RH (uso de reportes, buenas prácticas).
Mesa de servicio interna para requerimientos de reporteo/configuración.
Proyectos y mejora continua
Roadmap trimestral de automatizaciones; casos de negocio (horas ahorradas, errores evitados).
Gestión contractual, laboral y administrativa
Elaborar y administrar contratos, convenios, adendums y documentación de ingresos, movimientos y bajas.
Explicar propuestas económicas, contratos y prestaciones al personal.
Mantener actualizado el repositorio documental en Microsoft Teams.
Recabar firmas de documentos, elaborar acuses de entregas y asegurar el correcto archivo.
Elaborar actas administrativas y dar seguimiento a ausentismo, renuncias y entrevistas de salida.
Realizar análisis jurídicos, controlar fechas de audiencias y dar seguimiento a juicios laborales con despachos externos.
Apoyar en auditorías, entrega de finiquitos y control de bajas.
Participar en eventos institucionales (firmas, graduaciones, expos).
Brindar apoyo administrativo a la Dirección de Personal en incidencias, altas, solicitudes de correo y atención a colaboradores.
Funciones clave (qué hará en el día a día)
Crear/ajustar conceptos de nómina, fórmulas y reportes en FORTIA.
Preparar simuladores de costo por cambios salariales/plantilla.
Construir dashboards (Power BI/Excel: Power Query/Power Pivot).
Automatizar envíos masivos (recibos, constancias) y recordatorios.
Estandarizar plantillas (contratos, cartas, oficios) y mail merge.
Operar ETL básico (CSV/Excel → FORTIA); documentar cambios/configuración.
Capacitar al equipo y dar soporte de 2º nivel en consultas complejas.
Elaborar contratos, actas administrativas, formatos de acuses, formatos de movimiento/altas/bajas, repositorio documental, seguimiento de renuncias/juicios laborales.
Competencias conductuales
Pensamiento estructurado, foco en datos, mejora continua, gestión del cambio, confidencialidad.
Orientación a servicio interno, precisión documental, gestión legal y laboral.
Indicadores de éxito (90/180 días)
90 días: inventario de configuración FORTIA, 1 dashboard vivo, 2 automatizaciones en producción, plan de actualizaciones. Documentación laboral y contractual entregada en tiempo y forma. Repositorio en Microsoft Teams actualizado y en uso por el área.
180 días: reducción ≥30% del tiempo de armado de nómina y reportes; ≥50% menos errores de carga; 4–6 automatizaciones activas; simulador de costo de nómina funcionando.
Administración de Producción
Presencial


Pietro TV, el nuevo y disruptivo canal de streaming de entretenimiento en vivo en México, está en búsqueda de un(a) Administrador(a) de Producción Audiovisual para ser el pilar operativo y financiero de nuestro proyecto.

Buscamos un perfil híbrido, altamente organizado y proactivo, con experiencia dual en contaduría y administración dentro de la industria de medios. Serás la persona responsable de gestionar todos los recursos (financieros, humanos y materiales) que hacen posible nuestra producción diaria, reportando directamente al fundador y asegurando que la operación fluya de manera impecable y eficiente.


Responsabilidades Principales:

  • Gestión Financiera y Presupuestal: Elaborar y dar seguimiento al presupuesto de producción,     controlar    gastos del foro, gestionar cajas chicas y preparar reportes financieros simples.
  • Contabilidad y Cumplimiento Fiscal: Supervisar la correcta emisión y recepción de CFDIs, controlar pagos por honorarios, calcular retenciones (ISR/IVA) y coordinar con contadores externos para asegurar el cumplimiento de las obligaciones fiscales.
  • Administración y Operaciones: Gestionar la relación con proveedores (cotizaciones, negociación, pagos), administrar el inmueble (renta, servicios, mantenimiento) y coordinar la compra de equipo e insumos.
  • Coordinación de Producción y Talento: Realizar el onboarding de talento y staff (recolección de documentos, contratos), agendar personal para grabaciones y fungir como enlace administrativo con conductores, celebridades y sus agentes.
    Requisitos Indispensables:
  • Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia comprobable en un rol similar (administración, finanzas o coordinación de producción) dentro de la industria audiovisual, televisiva, publicitaria o de medios en México.
  • Conocimientos Técnicos: Dominio de procesos contables y fiscales básicos (facturación 4.0, honorarios, retenciones). Experiencia en elaboración y control de presupuestos.
  • Software: Manejo avanzado de Excel / Google Sheets.
  • Educación: Licenciatura en Contaduría, Administración, Finanzas o afines.
Contador Jr.
Presencial
Objetivo del puesto
Asegurar el registro oportuno y correcto de las operaciones contables, el cumplimiento fiscal y la generación de reportes que contribuyan al orden y crecimiento del negocio.

Responsabilidades
  • Registrar, clasificar y conciliar operaciones contables en ERP (Odoo).
  • Preparar conciliaciones bancarias y reportes financieros básicos.
  • Apoyar en declaraciones fiscales mensuales y anuales (SAT).
  • Control de cuentas por pagar y cobrar.
  • Colaborar en auditorías internas/externas.
  • Participar en elaboración de presupuestos y reportes internos.
  • Proponer mejoras a procesos contables y administrativos.
Requisitos
  • Licenciatura en Contaduría Pública (titulado/a, pasante avanzado o recién egresado/a).
  • 1 a 3 años de experiencia en contabilidad general o prácticas profesionales relevantes.
  • Conocimientos de contabilidad fiscal mexicana y SAT.
  • Excel intermedio (tablas dinámicas deseables).
  • Deseable: manejo en ERP (ideal Odoo).
Lo que ofrecemos
  • Exposición a operaciones del sector Fintech.
  • Capacitación en herramientas y normativas.
  • Estabilidad y aprendizaje acelerado.
ANALISTA DE NÓMINAS Y COMPENSACIONES
Presencial
Somos un Fideicomiso de Inversión de Bienes Raíces, dedicados a la operación y administración de inmuebles, como son centros comerciales, edificios corporativos y naves industriales y estamos en búsqueda de talento para la vacante:
" Analista de Nóminas y Compensaciones "

Requisitos:
• Escolaridad: Licenciatura en Contaduría, Economía y Administración o carrera afín (titulado)
• Experiencia: Mínima de 3 años en el área de nómina, Excel intermedio-avanzado (se realiza prueba)

Responsabilidades:
• Analizar las incidencias recibidas para su aplicación en las nóminas propias y tercerizadas y realiza las gestiones para su aprobación o corrección contando con el soporte de las mismas.
• Verificar la correcta elaboración, cálculo y aplicación de las nóminas y prestaciones conforme a la normativa vigente y políticas internas.
Analizar conciliaciones de nóminas y lo que derive de estas con las áreas relacionadas (contabilidad, fiscal y prestadora de servicios especializados)
• Brindar soporte a los clientes internos y externos sobre dudas relacionadas con sus pagos, recibos o beneficios.
Proporcionar a la Gerencia de Nóminas la información precisa y oportuna para el análisis y validación del sueldo correspondiente a la requisición solicitada.

Competencias y habilidades:
• Atención al detalle
• Organización
• Sentido de urgencia 
• Atención al cliente

Ofrecemos:
• Sueldo de acuerdo a experiencia
• Prestaciones Superiores a la Ley y Beneficios Adicionales
• Esquema: 100% Presencial


Por medio de todos nuestros mecanismos de gestión, buscamos garantizar la inclusión y la igualdad sin importar discapacidad, género, edad, orígenes étnicos, sociales, culturales o nacionales, raza, color, credo, lenguaje, opiniones, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o situación familiar, estado de salud, ni preferencias políticas.
Se prohíben solicitudes de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisito para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

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